photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Arcachon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Au Moulleau avec Vincent de Paul est un centre d'hébergement qui travaille à l'accompagnement et au soutien socio-éducatif, matériel et psychologique de ses résidents. L'Association gère et anime principalement quatre activités : Une Maison d'Enfants à Caractère Social, Un Centre Parental, La Maison du Moulleau, Un service Enfance et Découverte, qui comprend une colonie sociale, en partenariat avec les services de protection de l'enfance du Département. Nous sommes aujourd'hui 100 salariés. En tant que Directeur adjoint, vous assurerez un accompagnement de qualité sur tous les services de l'Association. Vous coordonnerez et mettrez en œuvre les accompagnements et plus généralement la démarche d'amélioration continue de la qualité. En soutien au directeur qui assure principalement une mission fonctionnelle le directeur adjoint s'assure de la mise en œuvre opérationnelle du projet d établissement, de l'adéquation entre les besoins et les ressources. Il contribue à améliorer le fonctionnement global de l'établissement en apportant une vision de terrain au directeur. Vos missions : Conduite de la définition et mis en œuvre du projet d'établissement : -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Au sein d'une association de quartier. L'animateur/ trice aura en charge: L'accompagnement scolaire individualisé - prendre en charge le suivi scolaire d'un enfant ou d'un groupe d'enfants jusqu'à la terminale - suivre l'évolution de la scolarité des enfants en lien avec leurs parents - mettre en place les outils pédagogiques pertinents (sensibilisation à la culture scientifique) La mise en place des activités éducatives de l'association en mettant en œuvre toutes les tâches suivantes : - Organiser, animer et encadrer des activités artistiques, culturelles, des temps de loisirs éducatifs. Encadrer des séjours - Tisser des liens de confiance / relations avec les familles (information, autorisation préalable, soutien etc.) - Assurer la sécurité des personnes et des biens - gestion des conflits - Assurer le maintien du bon état des locaux (propreté et entretien) L'organisation de l'association - Participer à la mise en œuvre et au développement du projet associatif - Susciter une dynamique participative des adhérents - Participer à l'organisation des assemblées générales, des réunions, des évènements associatifs poste en alternance BPJEPS, DME.... temps plein travail[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Négoce - Commerce gros

Pleine-Fougères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Gestion administrative courante (accueil, classement, gestion des mails, préparation de dossiers) Saisie comptable (factures clients et fournisseurs, rapprochements bancaires) Préparation des déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF, etc.) Suivi des paiements et relances clients Participation à la clôture mensuelle et annuelle Gestion des plannings et organisation des réunions Profil recherché : Formation en comptabilité/gestion (BTS CG, DCG, ou équivalent) Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d'un logiciel comptable (Sage, Ciel, QuickBooks, etc.) Rigueur, organisation, discrétion Expérience d'au moins 1 an en comptabilité ou administration Type de contrat : CDD, remplacement arrêt maladie

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. Recrutement d'un Maitre de maison (F/H/X) pour le Dispositif Habitat Rennes Nord, pour le foyer de vie de la Bunelais à Betton Description du poste : Sous la responsabilité du chef de service, membre de l'équipe des services généraux, et en lien avec l'ensemble de l'équipe éducative, vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du foyer : - Tâches ménagères - Entretien des locaux : parties communes des unités de vie et chambres individuelles - Entretien du linge - Aide aux repas des résidents - Gestion des produits et stocks - Vous respectez les consignes adaptées en matière de sécurité, d'hygiène, d'utilisation des produits et matériels - En lien avec le service restauration, vous pouvez être amené à assurer la préparation des repas. - En lien avec les projets de service et individuels, vous pouvez participer à certaines des activités éducatives proposées - Vous informez la direction de tout dysfonctionnement[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laillé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez une équipe passionnée et faites briller les espaces où vous intervenez ! Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant où chaque jour est une nouvelle occasion de contribuer à un environnement propre et agréable ? Nous recrutons des agents d'entretien motivés et passionnés pour l'un de nos clients situé à seulement 15 km au sud de Rennes. Si vous souhaitez avoir un impact direct sur la qualité de vie des employés et des résidents dans un cadre dynamique et bienveillant, cette mission est pour vous ! Vos missions : Entretien des locaux d'entreprises : bureaux, commerces, espaces de travail - Vous serez l'acteur clé d'un environnement de travail impeccable et agréable. Entretien des parties communes des copropriétés : gestion des résidences de bureaux et d'immeubles - Vous ferez de chaque espace un lieu soigné et accueillant. Entretien vitrerie : Pour offrir à nos clients des espaces lumineux et agréables. Entretien base vie chantier : Vous serez responsable de la propreté des vestiaires, réfectoires, sanitaires et salles de réunion sur les chantiers en construction. Horaires : 5H - 13H

photo Chef de production en restauration collective

Chef de production en restauration collective

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

TRIANGLE INTERIM CHATEAUROUX PLACE VOLTAIRE recherche un(e) Chef de Production en Cuisine passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre une équipe au sein d'un établissement pénitentiaire. Ce poste unique offre l'opportunité de combiner vos compétences culinaires avec un engagement social fort, en contribuant à la réinsertion des détenus par le biais de la formation et de l'encadrement. Missions principales : Gestion de la Production Culinaire : - Superviser la préparation des repas pour l'ensemble de l'établissement - Assurer la production de repas dans le respect des fiche recettes et des normes - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en assurant le suivi de la méthode HACCP en restauration - Gérer les stocks et les approvisionnements. - Alerte sur les défauts, écarts et non-conformité et met en oeuvre les actions correctives - Veille au bon fonctionnement et à l'entretien optimal de la cuisine et du matériel Encadrement et Formation des Détenus : - Encadrer une équipe de détenus en cuisine, en leur transmettant vos compétences et votre savoir-faire. - Mettre en place des programmes de formation adaptés pour favoriser leur réinsertion professionnelle. -[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux d'accueil au public pour un CDD jusqu'au 31 08 25 nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets horaires à partir de 16H à 18H00 du lundi au vendredi secteur Tours Ronsard

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux d'accueil au public pour un CDD jusqu'au 31 08 25 nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets horaires à partir de 14H30 à 19H00 du lundi au vendredi secteur Tours 2 lions

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Descartes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un agent de nettoyage de locaux industriels pour un remplacement de congés Jusqu'au 31 08 inclus nettoyage des bureaux, sanitaires, salles de pause, salle de réunion, accueil, vestiaires évacation des déchets 3 heures par jour les lundis et mardis de 9H à 11H et de 17H30 à 18H30 4,30 heures le mercredi de 9H à 11H00 et de 17H45 à 20H15 3,30 heures le jeudi de 09H00 à 11H00 et de 17H15 à 18H45 4,00 heures le vendredi de 09H00 à 11H00 et de 17H30 à 19H30 1,15 heures le samedi de 08H30 à 09H45

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi

Chédigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Village vacances La Saulaie à Chédigny, entre Amboise et Loches, nous accueillons nos clients dans un cadre naturel au cœur d'un parc de 9 hectares. Notre clientèle se compose de classes découvertes, de groupes séniors, sportifs, séminaires, de réunions de famille et de séjours individuels. Membre du réseau Cap France, nous travaillons à offrir une expérience de qualité à nos clients et mettons tout en œuvre pour y parvenir. Labélisé « Chouette Nature », « Clef Verte » et en cours de labellisation « 4 saisons », nous mettons un point d'honneur à travailler de produits frais, de saison et locaux Afin de renforcer notre équipe pour la fin de saison et jusqu'au 07 novembre 2025, nous recherchons un commis de cuisine. Vous rejoindrez une équipe de 3 cuisiniers déjà en place. Vos missions sur ce poste : - Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison - Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Éplucher, couper ou encore émincer les légumes - Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires - Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client - Veiller à l'entretien de[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

REFERENT.E ACCUEIL POSTE EN CDI A 35H - POSTE A POURVOIR LE 15 SEPTEMBRE L'association La Baja est une association d'éducation populaire qui agit sur le territoire Jouhaux Bajatière à travers la gestion de 4 secteurs : petite enfance, enfance, jeunesse et centre social. En cohérence avec le projet social de l'équipement, le.a référent.e accueil, rattaché.e au Centre Social, a une place centrale dans le fonctionnement de l'association (soutien aux secteurs) et dans l'accueil et l'orientation du public. Missions : ACCUEIL ET ORIENTATION DU PUBLIC - Accueillir et assurer l'orientation du public physique et téléphonique pour des renseignements divers - Informer et orienter sur les actions en fonction de l'actualité et /ou de la situation des personnes - Accueillir les familles pour les inscriptions aux activités de l'association : constitution des dossiers, inscriptions, encaissement à partir du logiciel adhérents - Aide aux démarches administratives de 1er degré concernant la CAF, France travail, santé, la scolarité, la recherche d'emploi... - Assurer l'affichage et les supports d'information au sein du Centre Social SUIVI DES INSCRIPTIONS FAMILLES - Assurer le suivi[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CODASE recrute pour son service AED/AEMO Grenoble un(e) Chef(ffe) de service éducatif en CDD pour une durée de 6 mois à temps plein. Le poste est à pourvoir du 1er octobre 2025 au 31 mars 2026 inclus. CONTEXTE : L'AED / AEMO a pour mission d'accompagner le développement de l'enfant et d'en rendre compte périodiquement au magistrat ou au cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Notre service exerce au total 1100 mesures au profit d'enfants âgés de 0 à 21 ans. Nous adaptons nos modalités d'intervention en fonction de l'âge des enfants. VOS MISSIONS : Par délégation du Directeur de service, le/la Chef(fe) de service éducatif est garant(e) de la mise en œuvre des mesures éducatives confiées et assure : - La fonction de pilotage, d'encadrement des équipes et de coordination des actions menées. - L'animation des réunions d'équipe, dans une dynamique participative et constructive. - Le soutien technique auprès des travailleurs sociaux dans l'exercice de leurs missions, en favorisant le développement des compétences et l'analyse des pratiques. - La représentation du service auprès des partenaires institutionnels, dans une logique d'ouverture et de coopération. - La participation[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Secteur Santé regroupe les UFR de Médecine, de Pharmacie ainsi que les formations paramédicales auxquelles s'ajoutent des formations de Licence et Master. Il compte environ 300 personnels enseignant et non-enseignants pour un total de plus de 10 000 étudiants. Les formations dans le secteur de la santé se caractérisent par une dématérialisation des examens, qui se déroulent sur tablettes numériques via la plateforme nationale UNESS. Cette organisation repose sur l'appui d'ingénieurs pédagogiques et informatiques dédiés. MISSIONS : Vous soutiendrez au quotidien la stratégie d'innovation pédagogique du secteur santé, en répondant aux besoins et en apportant des solutions techniques aux enseignants, agents et étudiants sur l'utilisation de la plateforme pédagogique. Vous assurez ainsi l'accompagnement et la formation des usagers à l'utilisation de cette plateforme, en étroite collaboration avec l'UNESS (Universite Numérique En Santé et Sport). ACTIVITES : * Accompagnement à l'utilisation de la plateforme pédagogique numérique des enseignants et des agents de scolarité : - Créer et paramétrer des parcours de formations et les activités associées (questions, autoévaluations,[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi

Oz, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : *Concevoir et mettre en œuvre la programmation « animation » de la destination. *Piloter et animer les activités et événements directement sur le terrain. *Créer, organiser et coordonner des événements sportifs, culturels et touristiques. *Élaborer, suivre et optimiser le budget dédié aux animations et événements. *Rédiger et mettre en place les organigrammes, fiches de postes et procédures liés aux événements. *Préparer, animer et assurer le suivi des réunions de cadrage avec les partenaires institutionnels et privés (Office de Tourisme, Mairie, prestataires, socio-professionnels). *Contribuer à la définition et à la mise en œuvre du plan de communication des événements en lien avec le pôle communication. *Sélectionner, planifier et coordonner les prestataires et/ou bénévoles impliqués. *Encadrer et manager une petite équipe (1 à 2 animateurs). *Élaborer et coordonner les plannings du pôle animation/événementiel. Savoir-être : *Bonne présentation générale *Dynamique *Accueillant(e) et souriant(e) *À l'aise dans les relations humaines et avec le public *Ponctuel(le) *Sens de l'organisation et de la méthodologie *Autonome *Force de propositions *Esprit[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Les Abrets en Dauphiné, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer d'Accueil Médicalisé Jean Jannin, situé à LES ABRETS EN DAUPHINE, commune idéalement placée au centre des axes Lyon - Chambéry - Grenoble, recherche un ou une éducateur spécialisé, en CDD / CDI / MUTATION Le FAM Jean Jannin, établissement social et médico-social rattaché à la fonction publique hospitalière, accueille 63 résidents adultes en situation de handicap. Constamment en relation avec les personnes en situation de handicap et au sein d'une équipe pluridisciplinaire L'éducateur spécialisé stimule les capacités affectives, intellectuelles et sociales des bénéficiaires. Il les informe de leurs droits et devoirs. Il est garant de la conception, de la mise en œuvre et de l'évaluation des projets individualisés des habitants dans le respect de ses choix et libertés. Il joue un rôle de coordination des projets et des activités : L'éducateur spécialisé : - Ecrit, diffuse et supervise les écrits en équipe pluridisciplinaire ; - Anime et participe aux réunions projets de vie individualisé ; - Ecrit et diffuse des projets aux personnes concernées en collaboration avec le cadre socio-éducatif et après validation de celui-ci ; - Elabore, en collaboration avec l'ensemble[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un (e) formateur (trice) AMB Dans le cadre du développement de notre offre de formation professionnelle, nous recherchons un(e) formateur(trice) en Agence de maintenance du bâtiment pour intervenir auprès de publics en milieu carcéral. Vous transmettrez vos compétences techniques et professionnelles à des apprenants préparant le titre professionnel agent de maintenance de niveau 3 équivalent CAP. Rattaché(e) directement à la manager de formation, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Participer aux commissions de recrutement et de sélection des candidats à la formation Animer des séances de formation Concevoir ou adapter des supports pédagogiques Encadrer les apprenants dans la réalisation de projets pratiques Évaluer les acquis en cours et en fin de formation Assurer un suivi pédagogique individualisé Participer aux réunions de coordination et aux bilans pédagogiques Accompagner les stagiaires dans leur sortie de formation Profil Recherché Expérience professionnelle significative dans les domaines de l'électricité, de la plomberie, du plâtre et de la peinture Expérience en formation souhaitée (sinon appétence pour la pédagogie et accompagnement[...]

photo Responsable maintenance équipements et structure

Responsable maintenance équipements et structure

Emploi Négoce - Commerce gros

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Tu souhaites mettre ton expertise technique au service d'un environnement exigeant et polyvalent, mêlant gestion du siège d'un groupe et suivi d'installations photovoltaïques réparties sur plusieurs départements ? Le siège du groupe SAMSE regroupe plus de 400 collaborateurs sur un site de 7800m² dont tu es garant(e) de l'entretien et du fonctionnement opérationnel. Rattaché(e) hiérarchiquement aux services généraux, tu auras la charge de : Coordination de la maintenance des bâtiments * Planifier les interventions des entreprises extérieures en fonction des priorités et des urgences, * Organiser les rendez-vous, accueillir et superviser les prestataires (orientation, contrôle, validation des bons d'intervention), * Analyser et valider les devis et factures, * Suivre et maîtriser le budget annuel de maintenance, * Être le référent technique pour la définition des besoins lors des appels d'offres. Entretien courant et vie du siège * Réaliser ponctuellement de petits travaux de maintenance ou de rafraîchissement lorsque l'intervention d'un prestataire n'est pas nécessaire, * Effectuer certaines tâches de manutention légère selon les besoins (aménagement de salles[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mont-sous-Vaudrey, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement, je recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) expérimenté(e) en CDI pour rejoindre une entreprise industrielle reconnue sur le bassin. Vos missions principales seront les suivantes : -Création et mise à jour des fiches clients dans l'ERP -Veille à la solvabilité des clients : gestion des demandes de couverture auprès de l'assureur-crédit -Saisie des devis -Suivi complet du cycle devis/commande : validation, édition de l'Accusé de Réception de Commande, etc. -Réponse aux demandes clients avec un premier niveau de conseil pertinent -Participation active aux réunions commerciales Titulaire au minimum d'un Bac 2, vous justifiez d'une solide expérience de 10 à 15 ans dans une fonction similaire au sein d'un environnement industriel. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques tels qu'Excel, Word et PowerPoint, et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion (ERP). Rigoureux(se) et ayant le sens des priorités, vous disposez d'un excellent relationnel et d'un véritable sens du service client. Vous aimez travailler en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie. Si votre profil correspond à cette opportunité, n'hésitez pas[...]

photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Coteaux du Lizon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le CPIE du Haut-Jura, Atelier de l'environnement est une association d'éducation à l'environnement qui a pour but d'agir en vue d'une meilleure prise en compte de l'environnement et d'une meilleure relation entre l'homme et son patrimoine naturel, culturel et social. À ce titre, l'association initie, élabore, expérimente et anime des actions, en partenariat avec les acteurs publics et privés, afin de faire émerger, conforter et accompagner des dynamiques collectives en faveur de la transition écologique et solidaire de la société et des modes de vie. Fort d'une équipe compétente et volontaire de 8 personnes, d'un conseil d'administration dynamique, de 60 adhérents et d'un réseau de bénévoles engagés, le CPIE du Haut-Jura œuvre au quotidien pour la transition écologique en mobilisant et en développant le pouvoir d'agir du citoyen. Dans le cadre de la consolidation et du développement de ses actions, le CPIE du Haut-Jura crée un poste de Chargé.e de développement et de projets. La personne recherchée appuiera la co-direction et l'équipe dans la conception et la coordination de projets concrets en faveur de l'environnement. MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre des orientations[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour la MECS : ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU MONITEUR EDUCATEUR (H/F) CDI à temps plein sur le site de Saint Paul Lès Dax Présentation : L'ASAEL est une association Loi 1901, à but non lucratif et répondant à des missions de service public. Elle a été créée dans le département des Landes en 1962. L'ASAEL a pour objet l'aide et l'accompagnement de toute personne vulnérable ou en situation de vulnérabilité. Les personnes soutenues sont des mineurs en danger, des jeunes majeurs, des personnes isolées et des familles. L'association soutient quotidiennement environ 1300 mineurs ou adultes. Descriptif des établissements et des publics accueillis : La MECS UNIFIEE implantée sur 2 sites (Mont de Marsan, Saint Paul Lès Dax) est autorisée pour une capacité d'accueil de 40 places au profit de jeunes garçons et de jeunes filles âgés de 13 à 21 ans aux titres de l'Aide Sociale à l'Enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (articles 375 à 375-9-2 du Code Civil et ordonnance du 2 février 1945 modifiée : CPJM). Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : - Vous êtes chargé de l'accueil, de l'accompagnement social et éducatif des jeunes confiés[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'EAM de la Sauldre est un établissement médico-social qui accompagne 50 personnes en situation de handicap, âgées de plus de 18 ans. L'unité PHV accompagne 15 personnes en situation de handicap vieillissantes. L'établissement a pour vocation de contribuer à la réalisation du projet de vie des résidents. Les objectifs de l'accompagnement de l'EAM sont de répondre à leurs besoins et attentes en matière de : Besoins physiologiques ; Sécurité ; intégration. ; participation. ; reconnaissance/ considération ; réalisation de soi. Vos Missions principales : Mise en place et suivi du projet de la personne : Elabore un diagnostic éducatif et social, et des hypothèses d'intervention, Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne, sa famille et/ou son représentant légal et/ou les aidants Co-élabore le projet personnalisé avec la personne dans le respect de son projet d'accompagnement, Met en œuvre, suit et évalue le projet de la personne, Exerce le cas échéant, le rôle de coordinateur, Accompagne la personne dans les actes et les démarches de la vie quotidienne, Accompagnement socio-éducatif: Prépare, programme et anime des activités[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un maitre/une maîtresse de maison à temps plein en CDD de 3 mois. Placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service, en lien avec l'équipe éducative de l'établissement, vos missions seront les suivantes : Organisation et entretien du cadre de vie : - Assurer l'entretien, la logistique et le rangement des espaces de vie - Organiser et coordonner les prestations hôtelières (repas, linge.) - Veiller aux règles d'hygiène et de sécurité pour créer un cadre de vie sain et chaleureux. - Adopter une attitude permanente de recherche du bien-être, du confort de vie et de la sécurité des personnes accompagnées (aide au repas, aide à la prise de médicaments.). Animation de la vie quotidienne des personnes accompagnées : - Mettre en œuvre les actions définies dans le projet personnalisé visant à favoriser la qualité de l'accueil et de la vie quotidienne - Favoriser la socialisation par l'incitation au respect des règles de vie en collectivité - Être en relation avec les personnes accompagnées et communiquer notamment dans les domaines de l'hygiène, la diététique, l'aménagement et l'organisation domestique - Evaluer, prévenir et gérer les situations de crise ou[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors de réunions[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social : - Met en œuvre des mesures éducatives dans le champ de la protection de l'enfance, dans le cadre judiciaire de l'Assistance Educative (AEMO) et le cadre administratif (AED) - Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et des jeunes majeurs, de leurs parents ST CHA et familles à partir des objectifs fixés dans le cadre de la mesure éducative - Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions - Conduit des entretiens au domicile des familles, dans les locaux du service ou dans un lieu offrant un autre cadre - Construit avec la famille le projet pour l'enfant, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits tout au long de la mesure - Utilise tous les supports individuels et collectifs qui favorisent la relation éducative avec les enfants et les parents - Travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille - Participe aux audiences et aux entretiens de fin de mesure - Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Socioculturel (CSC) Château, acteur engagé dans la vie sociale du grand quartier Château-Mahaudières, recherche un.e coordinateur.trice de projet pour poursuivre et développer les dynamiques engagées dans le quartier prioritaire (QPV). L'action du CSC s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire et vise à renforcer le pouvoir d'agir des habitants, en s'appuyant sur l'animation de la vie sociale, la concertation, les solidarités et les partenariats. La personne recrutée bénéficiera d'un socle de travail existant, incluant des diagnostics, des partenariats, une méthodologie et des bases d'action solides. Sous la responsabilité du directeur et en lien étroit avec l'équipe salariée et les bénévoles, le.la coordinateur.trice aura pour missions principales de : - Coordonner le projet d'animation de la vie sociale sur le QPV : mise en œuvre, évaluation et réajustement. - Contribuer au diagnostic permanent et actualiser les besoins et attentes des habitants. - Renforcer la présence du CSC sur le terrain par des actions de proximité et de médiation. - Co-construire avec les habitant.es et les partenaires des projets favorisant le lien social, l'émancipation et l'engagement. -[...]

photo Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

En étroite collaboration avec les gestionnaires administratifs et locatifs des immeubles dont la gestion a été confiée à la Société, vous serez chargé(e) de : -L'organisation de la maintenance et réparation des immeubles, de la conformité avec les réglementations y afférents, notamment en termes d'hygiène et de sécurité, -Suivre les demandes et plaintes des locataires relatives aux aspects techniques des immeubles, - Participer ou tenir les réunions avec les locataires, - Produire les budgets annuels et pluriannuels de charges de fonctionnement et de gros travaux, - Etablir les comptes-rendus techniques à l'attention des mandants, - Suivre la veille technologique et réglementaire afin d'anticiper les futurs besoins et obligations portant sur les immeubles, et d'informer à ce titre les gestionnaires et les mandants, - Etablir et suivre les dossiers de gestion des fournisseurs, de facturation, des contacts et relances écrites ou téléphoniques, des documents administratifs et contractuels Ce poste, à pourvoir dans le cadre d'un CDI, est en home office et nécessite des déplacements à l'échelle régionale.

photo Professeur / Professeure d'art dramatique

Professeur / Professeure d'art dramatique

Emploi Administrations - Institutions

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Conservatoire à Rayonnement Communal de Musique, Théâtre et Arts Plastiques a pour vocation l'enseignement spécialisé de la musique, du théâtre et des arts plastiques, le développement de la pratique artistique individuelle et collective associés à la diffusion et à la création. Sous l'autorité de la Responsable Adjointe du Conservatoire, vous enseignerez l'art dramatique. Vous développerez la curiosité et l'engagement artistique, transmettrez les répertoires les plus larges possibles. Vos missions principales : - Enseigner le théâtre, - Assurer le suivi, l'orientation et l'évaluation des élèves, - Travailler en équipe, initier et proposer des projets pédagogiques innovants permettant le développement des classes et la transversalité entre les disciplines, - Participation aux différentes réunions des professeurs, du personnel de l'Espace Culturel et de l'UCEM45. Profil recherché : Titulaire du Certificat d'Aptitude ou Diplôme d'État (ou équivalent) et/ou Titulaire au grade de Professeur d'Enseignement Artistique, Connaissance approfondie des répertoires dans leur diversité et aborder le théâtre dans sa dimension pluridisciplinaire, Témoigner d'une solide culture générale[...]

photo Chef / Cheffe de ligne en industrie alimentaire

Chef / Cheffe de ligne en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de nos ateliers de productions et sous la Responsabilité du Responsable Production 3ème Transformation des Viandes, vous aurez en charge de : - Piloter et manager une équipe de 4 à 6 opérateurs, - Effectuer le montage de la ligne, organiser et répartir le travail sur la ligne, - Réaliser les contrôles qualité produits et respecter les cahiers des charges clients, - Veiller au bon approvisionnement de la ligne et assurer la productivité, - Renseigner les tableaux de bord de suivi de la production, - Participer aux réunions de travail. Profil recherché Fédérateur(rice), Organisé(e), Autonome, Avoir l'esprit d'équipe, Etre flexible sur les horaires, Vos avantages : Prime de fin d'année (13ème mois) Prime de présence et ponctualité (jusqu'à 1000€ par an) Mutuelle CSE dynamique Condition de travail : - Station debout, - Environnement froid ou chaud ou humide, et bruyant, - Travail manuel, - Application des 35h annualisées, - Activité du lundi au vendredi, - Jours fériés + samedi travaillés selon les besoins, - Plages horaires équipe Tradival : de 4h00 à 23h00 selon planning de production - Travail en 2*8 en saison haute, - Avoir son propre moyen de locomotion. Votre[...]

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Officier / Officière de maîtrise d'œuvre BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous aurez pour principale mission de réaliser en qualité d'interlocuteur privilégié du donneur d'ordre toutes les tâches afférentes depuis la conception des projets jusqu'à leur réception, soit : - Analyse critique des données d'entrée - Relevés et contrôle de la faisabilité du projet in situ, préconisations - Diagnostic P.E.M.D - Etude technico-économique - Rédaction de tous les documents techniques nécessaires à la compréhension du projet - Rédaction et compilation des pièces qui constituent le DCE ainsi que l'assistance à la procédure de consultation - Analyse des offres, la rédaction et la présentation des rapports afférents - Conduite de travaux avec visites et participation aux réunions de chantier, rédaction des comptes rendus, suivi administratif et financier - Assistance à la réception des travaux

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Automobile - Moto

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Calypso Location, Entreprise filiale d'un groupe régional implantée sur la région Centre faisant partie d'un réseau national de loueurs indépendants parmi les leaders de la location de proximité recherche dans le cadre de son développement un Assistant commercial B to B en alternance pour ses 3 agences (Orléans - Montargis et Chartres) pour la location de véhicules légers et utilitaires en courte et longue durée. Vos missions pour accompagner le développement de nos 3 agences : - Mise en place des opérations commerciales - Accueil des clients en agence et réception des appels téléphoniques - Traitement des demandes de location du site internet - Veille concurrentielle / Analyse de marché - Participation à la vie des agences :Convoyage de véhicules, relations sous-traitant, accueil clients (téléphonique et physique) - Support administratif (préparation réunions, rapports d'activités, etc.) - Gestion Réseaux sociaux Vous recherchez une expérience en alternance sur une filière commerciale/administration des ventes avec du contact clients en B to B et vous avez l'esprit d'équipe, alors rejoignez nous ! Permis B avec expérience impératif sur ce poste Profil recherché : -[...]

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Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Identification du poste : Chef de service du service des solidarités territoriales Affectation : Immeuble le Rochefort, 4 route de Mende 48400 Florac-Trois-Rivières Missions : Assister le directeur général des services et les élus dans la mise en œuvre des actions de la collectivité, assurer la gestion de l'ensemble des dossiers et projets communautaires relevant de la Jeunesse & des Solidarités territoriales. Relations internes / externes Élus du territoire Agents au sein du service au 1er août 2025 : 19 agents Autres chefs de service Institutions et partenaires financiers, autres collectivités et services publics Poste : Activité 1 : Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de Jeunesse & des Solidarités territoriales Activité 2 : Mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d'observation, de planification et de concertation liées à la politique enfance / jeunesse. Activité 3 : Organisation et supervision des dispositifs et des projets de la collectivité (Convention Globale Territoriale, Contrat Educatif Local, Contrat Local de Santé, Lieu Accueil Enfants Parents, Service public de la petite enfance.) Activité 4[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La CCALS recrute des animateurs en accueil de loisirs 3/12 ans et 3/6 ans sur les Communes de Tiercé Maternel / Tiercé Elémentaire. Contrat en CDD à 20h annualisé du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 Incluant : temps d'animation en face à face public, temps de préparation et de réunion, des temps de projets. Des contrats en compléments, peuvent être proposés par les Communes du territoire en charge des temps périscolaire matin, midi et soir. Vos missions seront les suivantes : - Accueil des enfants et des familles - Participation à l'élaboration du projet pédagogique - Élaboration de projets d'animation Conception, encadrement et animation des activités - Participation à des groupes de travail et des projets au sein du service enfance et en transversalité avec les autres services : culture, réseau des bibliothèques, petite enfance, mobilité. - Accompagnement des enfants dans les gestes de la vie quotidienne - Être garant de la sécurité physique et affective des enfants Diplôme : CAP AEPE ou BAFA ou CPJEPS ou BPJEPS Compétences : - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Organiser ou adapter la séance[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Opérateur social des armées, Igesa porte une attention accrue à la qualité de l'accueil et aux conditions de travail au sein de ses crèches. Taux d'encadrement supérieur à la réglementation, locaux de qualité, projets d'établissement en constante amélioration, réunions d'équipe, Analyse des Pratiques Professionnelles et journées pédagogiques, nous permettent de répondre à nos ambitions. Vous êtes Auxiliaire de Puériculture, rejoignez la crèche La p'tite compagnie d'ANGERS ! CDD à pourvoir dès que possible. Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous effectuerez l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil et à l'éveil des tout-petits, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Vous répondrez aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant son développement physique, affectif et psychique, dans un cadre sécurisé et dans le respect du projet d'établissement. Missions principales : - Accueillir l'enfant et sa famille dans une attitude bienveillante. Soutenir la fonction parentale. - Participer à l'ensemble des temps d'accueil des jeunes enfants. Réaliser les soins quotidiens (repas, sommeil, hygiène). - Aménager l'espace en veillant[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Saint-Lô Agglo, établissement public de coopération intercommunale constitué de 61 communes, près de 80 000 habitants, recherche des animateurs pour renforcer les équipes de ces accueils collectifs de mineurs sur les périodes de vacances scolaires et/ou sur les mercredis (travaillés soit en journée complète ou demi-journée) en périodes scolaire. Les ACM du territoire de Saint-Lô Agglo sont : -ACM « Calmette et Guérin » à Saint-Lô -ACM « Mandela » à Saint-Lô -ACM d'Agneaux -ACM de Bourgvallées et Canisy -ACM de La-Barre-de-Semilly -ACM de Marigny-le-Lozon -ACM de Saint-Jean-de-Daye et Saint-Clair-sur-l'Elle -ACM de Tessy-Bocage Vos missions : -proposer et adapter les animations éducatives en lien avec le projet pédagogique (activités ludiques, artistiques, manuelles, collectives, ...) -préparer et mettre en œuvre des animations en vous donnant les moyens nécessaires à leur bonne réalisation -participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect de la réglementation -être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants -participer activement aux réunions de préparation en équipe Votre profil : -titulaire ou stagiaire BAFA ou BPJEPS ou[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Cambernon, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement pour congés de maladie vous prendrez en charge les résidents pour les actes de la vie quotidienne. Vous effectuerez l'aide au repas. Vous accueillerez les familles. Vous effectuerez des animations. Vous participerez à l'organisation de réunion. Poste ouvert aux diplômés AES ou formés agents de soins.

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Polisseur industriel / Polisseuse industrielle

Emploi Serrurerie - Métallerie

Sarrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) à la Production, votre mission consiste à opérer un traitement de finition mécanique par polissage et/ou ajustage manuel de pièces : - Préparer sa prestation de polissage et/ou d'ajustage, - Comprendre le vocabulaire technique associé à la prestation et maîtriser la lecture de plan et les principales notions de géométrie dans l'espace, - Analyser les exigences demandées et y adapter son travail Ce poste nécessite des aptitudes manuelles et concerne tous candidats motivés et intéressés par la formation interne. Vous serez évalué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à respecter des normes et consignes, exécuter des gestes avec dextérité, maintenir votre attention dans la durée. Inscrivez vous (sur mesevenementsemploi) à la réunion d'information collective du 09/08/25 à Montigny le roi à France Service pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail.

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nouvelle opportunité d'emploi chez McDonald's à Joinville : Rejoignez-nous dès novembre ! Nous recherchons des Employé.e.s Polyvalent.e.s de Restauration ! Pourquoi cette offre est exceptionnelle ? 1. Recrutement sans CV et sans condition de diplôme ! - Que vous soyez débutant.e ou expérimenté.e, c'est votre chance de briller ! - La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) vous permet de démontrer vos aptitudes sans avoir à fournir de CV. 2. Votre parcours en 3 étapes simples : - Étape 1 : Candidatez directement à cette offre, contactez votre conseiller France Travail ou sur la plateforme Mes évènements emploi - Participez à une réunion d'information collective à Joinville le 9 septembre (matin ou après-midi). Rencontrez les recruteurs et découvrez le métier d'un.e Employé.e Polyvalent.e de Restauration. - Étape 2 : Tests d'habiletés spécifiques - Si vous êtes toujours intéressé.e, vous passerez des exercices pratiques dans les jours suivants, conçus pour évaluer vos capacités. - Nous cherchons des talents capable de : - Respecter des normes et des consignes - Agir dans une relation de service - Travailler en équipe - Maintenir leur attention dans la durée - Travailler[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

REJOIGNEZ L'AVENTURE PHONE OCEAN ! Lieu : Laval Poste : Téléconseiller-ère Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) Formation dès le 01/09/2025 Production le 04/09/2025 7 postes à pourvoir Longues missions intérimaires! Envie d'un job qui a du sens, dans une ambiance sympa et motivante ?Phone Océan, acteur incontournable du secteur des centres d'appels à Laval, s'associe à ACTUAL Tertiaire Laval pour renforcer son équipe commerciale autour du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) ! Réunion d'information collective le 27/08/2025 Venez nous rencontrer ! Et côté contrat ? Formation de 3 jours rémunérée dès le 01/09 1er contrat d'1 mois Horaires : lundi à vendredi 8h-19h, 1 samedi sur 3 de 9h à 12h 35h hebdo avec roulement Votre mission si vous l'acceptez : Réceptionner les appels en lien avec le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) qui est un service gratuit, personnalisé et confidentiel destiné à accompagner toute personne active (salariée ou demandeuse d'emploi) dans sa réflexion sur son avenir professionnel. Objectifs du CEP :- Faire le point sur sa situation professionnelle - Être accompagné dans un projet d'évolution, de reconversion ou[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Assistant(e) Ménager - Garde d'enfants - Assistant(e) de vie CDI 35h ou adapté - De 1500 € à 1800 € Net/Mois Un CDI à temps partiel ou à temps plein : de 8h à 35h selon votre souhait Des compléments de rémunération : primes et majorations mensuelles, Des indemnités kilométriques à 0.40 cts/km + rémunération du temps de trajet, Des activités selon vos goûts : ménage/repassage, garde d'enfants, auxiliaire de vie Les mêmes domiciles proches de chez vous, Un planning stable et adapté à vos disponibilités (jours, horaires, temps de travail) Des formations pour monter en poste, Des perspectives d'évolution : 30% de nos cadres (Tuteur, Assistant d'Agence, Chargé Clients, Responsable Secteur/Agence) sont d'anciens intervenants à domicile , Un smartphone utilisable pour votre vie personnelle, Une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille, Des équipements et outils de travail (chaussures, tenue, gants, masques, gel, manuels, guides.) Des événements d'agence (réunion, repas, activités.) Notre priorité est votre satisfaction. Débutant(e) ou expérimenté(e) vous serez formé(e)/accompagné(e) pour évoluer Fiable et responsable Capacité d'organisation Politesse, courtoisie[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Assistant(e) Ménager - Garde d'enfants - Assistant(e) de vie CDI 35h ou adapté - De 1500 € à 1800 € Net/Mois Un CDI à temps partiel ou à temps plein : de 8h à 35h selon votre souhait Des compléments de rémunération : primes et majorations mensuelles, Des indemnités kilométriques à 0.40 cts/km + rémunération du temps de trajet, Des activités selon vos goûts : ménage/repassage, garde d'enfants, auxiliaire de vie Les mêmes domiciles proches de chez vous, Un planning stable et adapté à vos disponibilités (jours, horaires, temps de travail) Des formations pour monter en poste, Des perspectives d'évolution : 30% de nos cadres (Tuteur, Assistant d'Agence, Chargé Clients, Responsable Secteur/Agence) sont d'anciens intervenants à domicile , Un smartphone utilisable pour votre vie personnelle, Une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille, Des équipements et outils de travail (chaussures, tenue, gants, masques, gel, manuels, guides.) Des événements d'agence (réunion, repas, activités.) Notre priorité est votre satisfaction. Débutant(e) ou expérimenté(e) vous serez formé(e)/accompagné(e) pour évoluer Fiable et responsable Capacité d'organisation Politesse, courtoisie[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service pour les rayons alimentaire pour intégrer un CDD de 6 mois de 35h/semaine du 13 octobre 2025 au 25 avril 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étique-tage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 9H00-19H30, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation[...]

photo Préparateur / Préparatrice au drive

Préparateur / Préparatrice au drive

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des préparateurs de commande drive (H/F) pour intégrer un CDD de 9 mois de 35h/semaine du 20 octobre 2025 au 30 juin 2026 Principales missions : - Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages - Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés) - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations) - Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaires 5H00-20H00, 5 à 6 jours sur 7. Travail le dimanche. Port de charges lourdes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation niveau 3, équivalence CAP/BEP. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des Hôtes/ Hôtesses de caisse pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 6 mois de 35h/semaine du 13 octobre 2025 au 25 avril 2026. Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Polyvalence ponctuelle possible sur de la vente à la Cave des Brasseurs/Quartier Fleurs/Manège à Bijoux/Stand produits frais. Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h15/20h00), 5 jours sur 7 - planning variable selon activité. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) de rayon Cave à bière pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 13 octobre 2025 au 25 avril 2026. Principales missions : - Accueillir, orienter, conseiller le client en fonction de ses besoins - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (mise en rayons selon la marche en avant définie, mise en valeur des produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structure de l'implantation en fonction de la gamme, participation aux opérations commerciales, contrôle et balisage, étiquetage des produits en rayon, gestion de la casse) - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 6h00-13h00 ou 13h30-21h00 (6 jours/7). À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des hôte(sse)s de caisse pour intégrer un CDD de 9 mois de 35h/semaine du 20 octobre 2025 au 30 juin 2026. Principales missions : - Accueil clientèle - Enregistrement des produits et encaissement - Information, orientation et fidélisation des clients - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Approvisionnement des produits dans le rayon libre-service Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée (en coupure) sur l'amplitude horaires 8H30-20H45, 5 jours sur 7. Travail possible le dimanche. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : mardi 30 septembre 2025 au Carrefour à Toul. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme Prérequis[...]

photo Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) rayon boulangerie pour intégrer un contrat de 6 mois en CDD de 35h/semaine du 13 octobre 2025 au 25 avril 2026. Principales missions : - Réalisation des activités de préparation et de cuisson du rayon boulangerie - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 9H00-19H30, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information[...]

photo Employé / Employée de rayon poissonnerie

Employé / Employée de rayon poissonnerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) Stand Poissonnerie pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 13 octobre 2025 au 25 avril 2026. Principales missions : - Réalisation des activités de préparation et de découpe des produits de la poissonnerie - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 9H00-19H30, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion[...]

photo Employé / Employée de rayon produits frais

Employé / Employée de rayon produits frais

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s produit frais traditionnel pour intégrer un CDD de 9 mois de 35h/semaine du 20 octobre 2025 au 30 juin 2026. Principales missions : - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement) - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement) - Accueillir et informer les clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage Vous travaillerez 6 jours sur 7 sur l'amplitude horaire 5H00 - 12H00. Travail certains dimanche. Port de charges. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : mardi 30 septembre 2025 au Carrefour à Toul. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service pour les rayons alimentaire pour intégrer un CDD de 9 mois de 35h/semaine du 20 octobre 2025 au 30 juin 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étique-tage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous travaillerez 6 jours sur 7 sur l'amplitude horaire 5H00 - 12H00. Travail certains dimanche. Port de charges. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : mardi 30 septembre 2025[...]